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ハラスメント・コンプライアンス研修

株式会社アガルート

企業においてハラスメントやコンプライアンス（法令、社会規範遵守）が不十分であると、意思疎通に支障をきたしたり不祥事が発生したりし、生産性の低下やステークホルダーに大きな損失をもたらすこととなってしまいます。 アガルートグループのハラスメント・コンプライアンス研修では、「ハラスメントの基準や認識度チェック」「ハラスメント防止に向けた意識付けや職場として講ずべき措置」「コンプライアンスを持った企業活動による不祥事の防止」などを法律資格を有したプロ講師から事例を交えて学んでいただきます。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人DX推進eラーニングインターン研修エンジニア・ITオンライン研修コンプライアンスシニア社員ハラスメントマーケティングワークショップ中国中堅社員九州・沖縄人事信越・北陸全国全般内定者・新入社員北海道・東北営業四国新任管理職東海法務派遣管理職経営者・経営幹部総務若手社員財務販売・サービス近畿開発関東集合研修
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マーケティング研修

株式会社アガルート

マーケティング研修のテーマは「マーケティング基礎」から「デジタルマーケティング」まで、レベルも基礎から応用までと幅広いため、多様なマーケティング人材の養成が可能です。貴社の事業課題に合わせてカスタマイズできるワークショップはアガルートグループならでは。研修を通じて、事業の成果につながる「売れる仕組み」作りの方法論をお伝えしていきます。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人DX推進eラーニングインターン研修エンジニア・ITオンライン研修シニア社員デジタルマーケティングマーケティングマーケティングワークショップ中国中堅社員九州・沖縄人事信越・北陸全国全般内定者・新入社員北海道・東北営業四国新任管理職東海法務派遣管理職経営者・経営幹部総務若手社員財務販売・サービス近畿開発関東集合研修
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『研修×AIツール×面談』で徹底サポート JAIC新入社員研修

株式会社ジェイック

JAICの新入社員研修は、コミュニケーションに不安を抱える"今どきの新人”に向けて、徹底したサポートとトレーニングを提供します。AI解析ツールを活用し、受講者のコミュニケーションスキルを可視化し、講師とAIによるフィードバックで確実な行動変容をサポート。また、ロールプレイングやケーススタディを通じて、異なる世代や背景を持つ上司や同僚と円滑にコミュニケーションを取る力を養います。さらに国家資格キャリアコンサルタントによる1on1面談で、個別フォローを提供。新人が成長し、組織で主体的に活躍できるようサポートします。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人DX推進エンジニア・ITコミュニケーションマーケティング中国九州・沖縄人事信越・北陸全国全般内定者・新入社員北海道・東北営業四国東海法務派遣総務財務販売・サービス近畿通学型関東集合研修
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リーダー候補のリーダーシップと貢献意欲を高める「ブレイクスルーカレッジ」

株式会社ジェイック

ビジネス界で高く評価される『ストレングスファインダー®』『7つの習慣®』『デール・カーネギー®』の3大コンテンツを組み合わせたプログラムです。既に活躍し期待されている若手～リーダー候補が「強み」「当事者意識」「対話力」の3つを習得し、貢献意欲を高めることで、チームや組織に対してリーダーシップを発揮して管理職候補へと成長します。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人DX推進エンジニア・ITオンライン研修キャリアコミュニケーションマーケティングマネジメントリーダーシップ中国九州・沖縄人事信越・北陸全国全般北海道・東北営業四国新任管理職東海法務派遣管理職総務若手社員財務販売・サービス近畿通学型関東集合研修
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キャリア自律支援プログラム

株式会社ジェイック

「キャリア自律支援プログラム」は、参加者が自身の強みを自覚して、強みを活かしてキャリアビジョンを描く、そして、今の仕事につなげていく研修です。ストレングス・ファインダー®を用いて、無意識に個人の"才能”を診断し、自分の強みを自覚することで、仕事におけるやりがい発見とパフォーマンス向上を促進します。Must-Can-Wantなどではなく、"強み”にフォーカスすることで、誰もがキャリアビジョンを描きやすい、また、今の仕事におけるやりがいの発見、ジョブクラフティングにつなげられることが特徴です。研修後には国家資格キャリアコンサルタントとのキャリア面談を提供。自身のキャリアビジョンの具体化、今の仕事への連携、アクション計画への落とし込みをしっかりとフォローします（キャリア面談のみの提供も可能）。また、面談を通じて分かる従業員の本音は、個人を特定しないデータレポートとして企業にフィードバック。組織改善のヒントを得ることができます。キャリア自律の取り組みは、社員のエンゲージメント向上、若手や優秀層の離職率の低下が期待できます。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人DX推進エンジニア・ITオンライン研修キャリアシニア社員マーケティングワークショップ中国中堅社員九州・沖縄人事信越・北陸全国全般内定者・新入社員北海道・東北営業四国新任管理職東海法務派遣管理職経営者・経営幹部総務若手社員財務販売・サービス近畿関東集合研修
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全ての課題にアプローチするフルオーダーメイド研修〜組織のお医者さん〜

株式会社NEQLIAS

組織のボトルネックを解消するフルオーダーメイド研修。株式会社NEQLIASが提供する体感型プログラムで、チームビルディングや離職率低下に効果的。LEGO® SERIOUS PLAY®など革新的手法を活用し、300団体15,000人以上の実績。内定者から役員まで幅広く対応。
1000人以上101人~500人1on11人~100人501人~1000人クレーム対応コミュニケーションコンプライアンスチームビルディングハラスメントマネジメントリーダーシップワークショップ中国中堅社員九州・沖縄人事信越・北陸全国内定者・新入社員北海道・東北営業営業四国屋外体験新任管理職未分類東海派遣管理職経営者・経営幹部若手社員近畿関東集合研修
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